抓实党员教育 锻造红色队伍 ——阿拉善盟直属机关工委开展红色教育的经验做法

近年来，阿拉善盟直属机关工委带领盟直机关各级党组织，以党的政治建设为统领，以强化“红色教育”为抓手，创新机关党建工作新模式，努力把各级机关党组织打造成推动高质量发展的坚强战斗堡垒。

打造示范点  建好红色阵地

按照组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐全、作用突出“六条标准”，持续打造盟委办、行署办等12个机关党组织标准化建设示范点，张贴各类制度、设置组织结构示意图、悬挂党旗、规范党组织工作档案资料。组织进行观摩评比，以点带面、普及推广，推进精细化管理，规范政治生活标准，切实把标准化建设各项要求落实到每一个党支部、每一名党员。以“工委引领、典型示范、专业帮助”等形式，指导盟直机关建设党员活动室，打造“机关书屋”44个，采取工委发放和机关党组织购买、捐赠图书相结合的方式，完善党员干部学习阵地，使全体党员活动有阵地、读书有场所、交流有平台。

办好五个课堂  抓实红色教育

充分运用“五个课堂”载体，抓实红色教育，提升教育成效。“网络课堂”激发思维活力。依托“学习强国”学习平台，采取每周一统计、每月一通报的方式，督促广大党员学习新思想、强化新理念、改进新作风，以学促做，推动理论学习常态化制度化。 “观摩课堂”增强争先动力。采用“现场观摩+经验交流+工作部署+业务培训”的方式，召开了全盟机关党组织标准化建设推进会，组织全盟党务工作者实地观摩机关党组织规范化标准化示范点，激励先进者实现新跨越，鞭策后进者开启新征程。“党校课堂”提升业务能力。充分发挥盟委党校培训党员干部的“主阵地”作用，2019年上半年举办3期党员党性教育集中轮训班，轮训党员950人次；举办1期盟直机关党组织书记集中培训班，培训党组织书记257名；举办1期发展对象培训班，培训发展对象168人；举办4期党务干部培训班，培训1053人次。“交流课堂”挖掘创新潜力。通过“阿拉善机关党建”微信公众号，定期或不定期展示各单位党建品牌、创新案例和先进典型，营造比学赶超浓厚氛围。“实践课堂”开拓思维能力。抽调各单位党务干部，组成调研督查组，对盟直机关各级党组织党建工作开展交叉对阅检查，引导支部跟着支部学、党员照着党员做，相互沟通借鉴，共同学习提高，推动盟直机关党建工作创新开展。

强化党建引领，锻造红色队伍

以“活力党建”为载体，以规范组织生活为重点，秉承“有深度、有厚度、有温度、有力度”的理念，全力做实“主题党日+”活动，引导各级党组织着力建设模范机关，努力为全盟机关党建工作树榜样、立标杆、做表率。结合庆祝建党98周年、建国70周年，以开展红色教育为内容，推出了“主题党日+唱国歌+党性教育+重温入党誓词”“主题党日+承诺践诺+脱贫攻坚”“主题党日+典型引领”等党建+套餐，各级党组织结合工作实际设计“自选动作”，涵盖困难帮扶、红色教育、诵读经典、党性体检、政治生日等内容，不断拓展了主题党日的影响面和渗透力，让党员在潜移默化中擦亮党性底色、践行入党初心，进一步彰显党员的党性意识、身份意识和宗旨意识，增强了党建活力，以此塑造出一支创新力、战斗力、凝聚力强的先锋党员队伍。

编辑  梁利军

审核  卜凤义